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      招納賢士

      獵頭專家

      崗位職責:

      1、負責戰略客戶項目的全面管理;

      2、參與企業管理體系的建立、健全;
      3、負責總裁、CEO、總經理、資深專家人才的搜尋、溝通、面試、評估和推薦;
      4、負責候選人的背景調查;
      5、負責組織客戶與候選人之間的互動和協調;
      6、負責項目中人才培養和團隊建設;
      7、參與戰略客戶開發和項目評估,負責戰略客戶的維護和。
      任職要求:
      1、28-55歲,大專以上學歷,性別不限;
      2、MBA、人力資源、心理學、企業管理類專業優先;
      3、擔任過4年以上的大中型正規企業中高層管理職位,特別是人力資源經理、人力資源總監職位,或從事過4年以上大中型正規企業的中高級專業技術工作者優先;
      4、3年以上正規獵頭公司的高級顧問經理,具有豐富的大型項目管理經驗,豐富的人才信息資源,企業信息資源和廣泛的人脈網絡;
      5、對獵頭事業有自己的深刻理解并真正熱愛,認同海獵的企業文化,積極主動,樂于分享,心胸寬廣,心態平和,具有優秀的職業品質;
      6、具有卓越的溝通協調、信息處理和談判能力,優秀的團隊帶領能力,敏銳的洞察力,精通人才面試和甄選。
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